活动内容

本次活动由公司安全领导小组和公司工会负责组织，各部门和各生产厂要负责层层落实，做到全员参与，遵循规律，突出重点，制定对策，全面落实安全管理责任，采取有效措施，及时消除隐患，有针对性的开展各类事故的预防工作，做好各项应急抢险准备，做到快速实施和处理，全面保障企业生产经营活动的正常进行。活动共分为三个阶段进行：
第一阶段：宣传教育培训阶段  时间为8月5日至8月15日
1、通过有关媒介（横幅、板报等）对“百日安全无事故”活动进行宣传报道，营造安全生产氛围，广泛宣传法律法规和安全知识，进一步增强公司全体员工的安全防范意识，层层发动，人人参与，形成“我为他人安全，人人为我安全，大家共同安全”的行为准则，促进安全综合管理能力持续提升。

2、组织公司全体员工分批分期地进行安全知识培训，通过培训全面提高员工的安全意识。培训人员必须签到，不得迟到早退旷课，违者按公司有关制度进行处罚，培训记录纳入员工档案管理(培训内容和培训时间详见附一)。

3、组织义务消防队进行消防常用灭火器材演练。

第二阶段：检查整改阶段  时间为8月15日至11月1日
1、各部门、各生产厂按照本次活动部署，对各自辖区内进行自查和自行整改。自查和自行整改的重点：各部门、各生产厂存在的不安全隐患是否全部清除，消防通道是否畅通，下班时是否做到人走断电等。

2、组织检查。由公司安全领导小组和工会参与共同进行。具体方式：以会议形式，按部门、生产厂为单位，先汇报，再到各部门、各生产厂进行实地检查，检查结束后，对于各部门各生产厂存在的不安全隐患责令限期整改。

3、组织验收。由公司安全领导小组和工会参与共同进行。具体方式：以会议形式进行，按部门、生产厂为单位先对责任限期整改项进行汇报，再组织到各部门各生产厂进行实地检查，检查结果向全公司通报，对于各部门、各生产厂存在的不安全隐患没有进行限期整改的，对相关部门相关厂责任人进行处罚,并下达最终限期整改时间，逾期没有整改，将由相关部门相关厂第一责任人承担全部责任。

第三阶段：总结表彰阶段  时间为11月1日到11月12日
1、各部门、各生产厂进行安全活动总结。11月6日之前，各部门各生产厂将百日无事故活动总结以书面形式，送达公司安全领导小组办公室主任。
2、公司安全领导小组在各部门、各生产厂工作总结的基础上，对照以往检查结果，结合各部门、各生产厂开展工作的实际情况，特别是在此期间各部门、各生产厂的安全事故率进行总结评比，采取“一票否决制”，评比对象为各部门各生产厂负责人，此次活动将评出“安全管理标兵”3人，每人奖励300元。
3、在公司开展一次“安全在我心中”为主题的演讲比赛，演讲比赛为员工自愿报名形式，评委为公司安全领导小组全体成员。评比方式采用累计计分形式。设立三个奖项，一等奖1名：奖金200元；二等奖2名：每人奖金100元；三等奖3名：每人奖金50元（当一个奖项有多人得分相同，超出额定名额时，评委应给予重新打分评选）。